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澳门新葡萄官方网站教育质量年度报告(2019)

发布时间:2019-12-19    来源:    字体 【】【】【

一、学校情况

1.学校概述

澳门新葡萄官方网站创建于1956年,隶属于辽宁省教育厅,是国家级重点中等职业学校、辽宁省示范中等职业学校。学校占地446亩,建筑面积10万平方米。固定资产总值14860.11万元,其中教学、实习仪器设备资产值1748.6万元。教职工编制255人,现有教职工155人,在校生4921人。2010年10月省政府批准学校以资产置换方式建设新校园。2017年1月经省政府统一调整,将学校并入辽宁石化职业技术学院,暂时保留中等职业学校建制,其他机构编制事项不变。2018年10月,新校园竣工交付使用,学校办学地址从锦州市古塔区整体搬迁至滨海新区。

学校秉承“以服务为宗旨,以就业为导向,以能力为本位,以学生为中心”的办学理念,努力培养具有高尚的职业道德修养、扎实的专业基础常识、过硬的专业操作技能、持续的创新创业能力的高端技能型人才。学校以并校和建设新校园为契机,主动适应“大众创业、万众创新”的新常态,深化人才培养模式改革,加大招生就业力度,深化校企融合,服务地方经济,为区域经济建设提供了强有力的人才支撑。

学校设有农村经济管理系、现代农业技术系、农业信息工程系和基础部、继续教育中心等教学单位,开设农村经济综合管理、畜牧兽医、动物防疫检疫、园林技术、汽车运用与维修、物流服务与管理、会计等32个专业,与辽宁石化职业技术学院合作开办了石油化工技术、电器自动化、工业分析与检验3个五年制高职类专业,与辽宁农业职业技术学院合作开办了畜牧兽医、园林技术、物流服务与管理、计算机应用、电子商务、汽车运用与维修、会计等7个五年制高职类专业,形成了以服务现代农业、现代服务业、汽车工业、先进制造业为主的专业群。农村经济综合管理、会计、计算机应用、电子商务是省级示范专业。 

2.学生情况

澳门新葡萄官方网站今年共录取501人,其中,普通中专159人(包括西藏内地中职班38人),3+2高职342人。目前澳门新葡萄官方网站在校生4921人。今年共有毕业生2594人,其中,普通中专406人,3+2高职173人,新型职业农民2015人。学生巩固率在96%以上。

今年完成辽宁省现代青年农场主培训计划培训和孵化两个阶段工作,共培训78人;完成2018辽宁省基层农技推广培训普通班3期,共培训250人。各项指标与上一年度相比相对稳定。

3.教师队伍

学校拥有一支结构合理、力量雄厚、高素质的教师队伍。教师学历全部达标,全部为本科及以上学历,专任教师硕士以上学历比例达61%,专任教师高级职称教师比例达46%,专任专业课教师占专任教师的比例达到75%,专任专业课教师“双师型”比例达到84%,兼职教师占专业教师比例达46%,均具有技师以上职业资格或中级技术职称,教师素质各项指标比例均已达标。

4.设施设备

学校建筑包括教学实训楼(4栋)、教师办公楼、物流实训楼、汽车实训楼、观光农业实训楼、摄影实训楼、信息图书馆、学生宿舍(2栋)、食堂、体育馆、体育场等。

学校实践教学手段完善,校内教学实习仪器设备总价值1748.6万元,计算机1377台,校内全日制在校生生均设备值12348元,生均实训实习工位数5.5平方米/人,图书馆纸质藏书9.74万册,电子图书2万册。新建智能物联的智慧教室旗舰版1间,标准版7间,基础版40间。能够为学生提供完备的教育教学设施及专业设备仪器,全方位满足实践教学需要。学校能够依据实施性教学计划,依照国家专业建设规范标准,科学合理地安排相应实训教学项目与顶岗实习等任务,校企合作、产教对接共同完成实训教学任务。各项指标与上一年度相比略有增加。

二、学生发展

1.学生素质

学校坚持“德育为先,常识够用、技能过硬、体质合格”的育人理念,不断探索职教规律,深化教育教学改革,提高教育教学质量,培养高素质技能人才。学校按照教育部门规定开设思想政治课程,学生思想政治合格,树立了正确的人生观、世界观和价值观。澳门新葡萄官方网站内地西藏班的美朵拉姆同学获得2018年度“辽宁省优秀共青团员”荣誉称号。澳门新葡萄官方网站学生次仁、尼玛卓嘎、赵明磊、付明宇荣获2019锦州市“最美中职生”称号。澳门新葡萄官方网站学生尼玛卓嘎、尤云可荣获国家奖学金。校内测试,学问课合格率为96%,专业技能合格率达到97%,体质测评合格率为81%,毕业率96%。

2.在校体验

学校加强和改进公共基础课教学,开齐、开足、开好基础课程。专业课程内容对接最新职业标准、行业标准和岗位规范,紧贴岗位实际工作过程。按照教育部的要求选用教材,积极开发适用性强的校本教材,加强优质数字化教学资源的开发和应用。进一步加大实习实训在教学中的比重,保证实习开出率。理论学习满意度、专业学习满意度、实习实训满意度均达到95%以上。

学校增强校园学问活动的教育性、常识性、感化性,从而使校园学问得到提升和优化。通过举办青年学生喜闻乐见的各种形式活动,使青年学生在积极参与校园学问活动的过程中获得常识、陶冶情操、增长实践能力。校园学问与社团活动满意度97%。

学校严抓食品卫生安全和校园安全,24小时封闭管理,全年零事故。坚决落实学校安全工作责任制和责任追究制,逐级签订安全责任状,做到“目标、计划、措施、教育、管理、责任”六个落实。认真落实《中华人民共和国食品卫生法》,制定了十六项食品安全卫生规章制度,严格实行各项管理制度,按照规定建立食品采购电子台,严格落实食品留样管理制度,加强食品追溯制度。坚持落实明厨亮灶管理,坚持实行定点采购,坚持严格索证索票制度,做到分工明确,职责清晰,杜绝了安全隐患的发生。生活满意度96%、校园安全满意度98%。

学校高度重视毕业生的就业跟踪和继续教育工作,积极做好往届生的就业再安置工作和优秀毕业生的资料收集工作。毕业生对学校满意度96%。

3.资助情况

学校严格实行上级免学费和助学金政策,全部落实到位。持续关注并切实做好贫困生资助工作。2019年秋季至2020年春季澳门新葡萄官方网站免学费人数1091人,合计免学费资金266.84万元。2019年秋季为新生办理中职资助卡207张,2019年春季共计发放中职助学金39.5万元。2019年秋季共计发放中职助学金32.2万元。圆满完成了中职学生免学费和国家助学金发放的落实工作。

4.就业质量

学校严格按照《职业学校学生实习管理规定》的要求,规范在校生顶岗实习活动。今年共有顶岗实习和就业学生255人,安排海尔集团、北京七彩云南商贸有限企业、锦州好芙利食品有限企业、锦州凯为生物有限企业、北京好利来有限企业、保定长城汽车制造厂、天津长城汽车有限企业、沈阳辉山乳业有限企业、沈阳树新牧业集团、山东歌尔集团、睛姿眼镜等21家优质企业来校面试,共计组织专场招聘会15场,面试1300余人次。统一安排顶岗学生进入企业实习。学生就业岗位稳定度较高,学生的长期职业发展情况较好。分专业就业率98%,对口就业率92%,初次就业起薪2300-2500左右。

今年,澳门新葡萄官方网站共28人参加职业教育对口升学考试,其中畜牧兽医22人,物流管理6人。学生陈前以584分获得锦州地区动物科学第一名,学生李振鹏获得辽宁省实训单科成绩第一名。最终,7人升入本科院校,20人升入专科院校,1人自动放弃,本科录取率25%,专科录取率为100%。3+2高职升学173人。与上一年相比参加高考的学生有所减少,3+2高职升学的学生有所增加。

5.职业发展

构建基于工作过程导向的专业能力培养课程体系。按照“校企合作、工学结合”的人才培养模式,以企业真实产品或生产任务为载体,以项目教学为主线,将专业技能、职业道德与职业素质的培养融入教学实践的各个环节。

建立现代企业生产“场景式”实训基地,营造真实工作情境,对学生进行岗位行为规范的养成教育,提高学生的岗位适应能力。澳门新葡萄官方网站汽车运用与维修专业的整车维修与保养车间,真实还原汽车维修保养4s店的操作流程和规范,在教学过程中培养学生的职业素养,使学生具有较强的职业适应能力。

澳门新葡萄官方网站分阶段、有步骤的开展职业生涯规划教育,除开设职业生涯发展规划课程教学以外,在其他专业课程实践教学中全程融入职业生涯教育,使学生对自身有准确定位,树立清晰的职业目标、就业观和创业观,树立良好的就业心态。

三、质量保障措施

1.专业动态调整

在教育部新专业目录的引导下,突出专业建设,促进科学发展。学校建立并完善人才需求与专业设置动态调整机制,学校各专业均成立了由行业企业专家和本校骨干教师组成的专业建设委员会,进行了广泛的调研,并根据调研结果和学校专业建设规划对各专业人才培养方案进行滚动修改。按照教育与产业、学校与企业、专业设置与职业岗位相对接的原则进行专业动态调整,主动适应区域产业结构优化升级要求,重点建设面向本地重点产业、优势产业和战略性新兴产业。

2.教育教学改革

学校始终坚持以就业为导向,以培养高素质劳动者和技能型、应用型人才为目标,坚持面向市场、面向企业、面向三农,深化教育教学改革,大力推行校企合作、工学结合、订单培养、藏族学生培养、新型职业农民培养等灵活多样的办学模式,积极推进集团化办学。积极探索弹性学制和学分制、学生走读与教师走教形式,坚持学历教育和短期培训并举,职前教育和继续教育结合,构建终身教育体系。

积极推进课程改革,构建特色专业课程体系。根据专业培养目标,以促进学生常识、能力、素质协调发展为基本要求,构建以能力为本位、以职业实践为主线、以项目课程为主体的模块化专业课程体系。课程结构实行整体优化,认真处理各类课程的理论教学和实践教学结构与比例,合理确定公共基础课和专业技能课学时比例,开足、开齐、开好公共基础课,以满足学生就业、升学、个性发展的多元化需要。按照上级规定要求合理选用教材,加强校本教材开发与利用。课程内容及时更新,充实行业、企业一线的新常识、新技术、新方法。课程实施过程中着力培养学生的实践能力和创业能力。

加强“双师型”教师队伍建设,为特色专业建设提供师资保障。科学设置各类岗位,专任教师与学生人数保持合理比例,公共基础课教师和专业技能课教师保持合理比例,实行固定岗位和流动岗位相结合、专职岗位和兼职岗位相结合的岗位管理办法;探索与行业、企业联合培养教师的新途径,积极推动专任教师到相关行业、企业开展学习、交流、合作,积极聘请一批精通专业的在企业行业工作的技术骨干和能工巧匠到校兼职,提高双师型教师比例和素质。

组织教师参加锦州市、辽宁省信息化大赛和涉农信息化教学设计大赛。组织教师申报中国农业出版社“十三五”规划教材编写工作。参加锦州市“教学设计比赛”、锦州市大中专院校青年教师授课大赛。开发数字化优质教学资源。开展汽修专业1+X证书准备工作。推动雨课堂多通道互动混合式教学及评价模式。建设网络直播平台,留存影像资料。参加2019年“科云杯”全国职业院校中职组财会职业能力大赛荣获三等奖。

积极完善实践教学手段,校内建有财经模拟实习室、畜牧兽医实验室、动植物标本室、园林园艺综合实习室、汽车实训室、电子电工实验室、单片机实验室、计算机组装实习室、物流实训室、测量仪器室、绘图室等66个实验(实训)室,其中汽车运用与维修、物流管理、畜牧兽医、园林4个实训基地为省级财政重点支撑建设项目。实训基地总建筑面积达到26900平方米,生均实训基地建筑面积达到5.5平方米,实验实训条件保证了所开专业实验实训基本需要。

学校配备计算机1377台,计算机机房41个;智能物联的智慧教室旗舰版1间,标准版7间,基础版40间;建有设施、设备先进的多媒体教室15个,配有多功能讲台,大屏幕投影设备及性能优越的音响设施。计算机配置以品牌计算机为主,性能优越,使用完好。学校积极推动信息技术在教学活动中的普遍运用,鼓励教师科学合理使用多媒体进行教学。

3.教师培养培训

鼓励教师学历进修,支撑技术深造,加大对教师培养力度。全校有多名教师参加学历深造学习,提升了学校师资学历水平。开展有针对性的业务学习,强化专业教师技能培训,提高教师实训技能水平。选派教师进企业提高实践能力,参加省骨干教师培训。参加锦州市中等职业学校教师信息化教学设计能力提升培训。

4.规范管理情况

为充分激发活力,适应专业建设和专业发展的需要,进行全方位多层次的立体检查体系,做到检查有力、落实到位、整改及时,全面提高学校规范化、现代化和信息化管理水平。

积极推进教育教学制度、培养模式、教学内容、教学方法和手段等改革,强化教学过程管理,组织开展教学计划实行情况检查,注重教学效果的反馈与改进。定期召开教学工作会议,坚持和完善巡课和听课制度,严格教学纪律和课堂纪律管理,认真组织开展教研活动。

学校制定并不断完善学生管理办法,由原来的学生处统一管理改为由各系直接管理。不断细化工作内容,规范工作流程,建立了职责分明的管理队伍,形成一级抓一级、层层抓落实的责任网络。具体管理工作与学生习惯养成教育紧密结合,与学生综合素质评价紧密结合,与班主任津贴直接挂钩。

严格财务管理制度。财务人员要能够当好学校领导的参谋,做到账目日清月结,做到账实相符,收支平衡,开支合理。财务报销严格履行审批手续,单据需正式发票,有经手人签字,科室负责人签字、分管领导签字、校长签字。严格公务卡管理、严格预决算管理、符合政府采购标准的物资采购需履行政府采购程序。财务上坚持收支两条线,收费经省财政审批,及时开票,及时入账。积极开源节流,控制各项支出范围。

后勤工作做到细化工作任务,分工明确,职责到人,点式管理,提高服务质量,强化工作纪律,树立良好的工作作风,建立健全了有关后勤管理制度。学校建立了由校长任组长、分管领导任副组长的政府采购工作领导小组,确保全校物资供应工作,严格实行计划采购方针,坚定不移实行校领导审批制度,物资采购物美价廉,大项物资采购实行两个人以上采购,严格出入库手续,杜绝库存物品的损耗。强化国有资产管理,做到帐物相符,确保国有财产发挥应有的作用,定期对学校固定资产进行了清查,不断提高国有资产的使用寿命。

认真落实《中华人民共和国食品卫生法》,制定了十六项食品安全卫生规章制度,严格实行各项管理制度,按照规定建立食品采购电子台,严格落实食品留样管理制度,加强食品追溯制度。坚持落实明厨亮灶管理,坚持实行定点采购,坚持严格索证索票制度,做到分工明确,职责清晰,杜绝了安全隐患的发生。

学校成立了以校长为组长的安全工作领导小组,形成了一把手亲自抓、负总责,分管领导具体抓、负直接责任,全体师生员工全员参与的工作机制。落实学校安全工作责任制和责任追究制,每年逐级签订安全责任状。实行校领导带班、中层干部、男职工驻校值班制度和保卫干部值班制度,适时修订各类安全应急预案并定期组织师生员工开展校园安全应急预案演练,全面提升学校应急处突能力。学校连续多年无安全责任事故。

进一步更新科研管理理念、完善制度标准、创新运行机制、改进方式方法、提升管理水平结合学校实际,提出教育研究课题并组织研究活动。组织教育理论讲座,开展学术活动。认真履行教育督导职责,完善督导工作机制。通过各种形式,检查教师课堂教学工作及实验教学工作,并做出评价、提出意见和建议、提供帮助和引导。组织全校性公开课,开展教研活动和评教评学工作,开展教学经验交流工作。

学校在CNNIC上注册中、英文域名,设有澳门新葡萄官方网站官方网站,其中英文域名为www.lnaes.net.cn,移动网址为澳门新葡萄官方网站.网址。设有二级网站两个:一为考试平台(kaoshi.lnaes.net.cn),一为中国农业大学辽宁函授站网上教育平台(edu.lnaes.net.cn)。学校内部建有集管理、邮件、资讯发布一体的PANTOSCHOOL .NET架构的OA工作平台,进行教学安排,工作调度,方便安全。

5.德育工作情况

学校以中国特色社会主义理论体系为统领,科学设置德育教学内容。学校各项目标的制定,各项规章制度的健全,都是从有利于学生、教师、学校、社会发展的角度去考虑。建立了德育领导机构,切实将德育工作摆上首位。通过班主任会议、主题班会(团会)、竞赛、活动等各种形式,进行学习探讨、落实实行,坚持不懈地对学生进行思想政治教育、品德教育、纪律教育、法制教育以及行为习惯养成教育和心理健康教育。针对青少年学生的实际,设立心理咨询室,安排专职及兼职心理学教师,开展心理咨询和必需的心理健康教育。

澳门新葡萄官方网站德育课分为必修课和选修课两部分。必修课包括职业生涯规划、职业道德与法律、经济政治与社会、哲学与人生四门课程,分别在第一、第二、第三和第四学期开设,学时各设定为36学时。心理健康作为选修课纳入德育课课程体系。为培养西藏学生的爱国情怀,加强民族团结,澳门新葡萄官方网站为西藏班学生开设了爱国主义和民族团结课。同时,还为某些特定专业开设了实用礼仪、礼貌礼节、优秀传统学问等课程。

在“三五”、“五四”、“七一”、“十一”等重要时间节点,开展“弘扬雷锋精神 青春助力创城”主题团会并布置班级学雷锋板报、开展“爱我新校园,奋进新时代”主题征文活动、结合“三八”妇女节开展“践行雷锋精神,对妈妈说一句暖心话”活动、开展纪念“五四”运动100周年“五四精神 传承有我”全团网络主题传递活动、召开“庆祝建党98周年 ‘青春心向党 建功新时代’”大合唱活动、组织内地西藏班观看纪录片《走向光明:纪念西藏民主改革60周年》等主题教育实践活动、举办“校园童画,浓墨粽彩”涂鸦大赛、组织学生观看“千万学生同上一堂国家安全课专家访谈”节目。

召开“澳门新葡萄官方网站学代会九届十四次会议”, 对学生会干部选举增补,更好的发挥学生会作用,促进学生全面发展,维护校纪校规,倡导良好的校风、学风。让学生会在校园精神文明建设和校园学问活动以及反映学生的思想、学习、生活等方面做出积极的贡献。

今年成立了西藏艺术社团,和原有的舞蹈、街舞、篮球、心理、乐器、歌曲社团一起,使学生社团在丰富学生课余生活的同时,能积极的配合学校团委开展各项活动。举办“2019藏历年联欢会”、组织内地西藏中职班在寒假期间进行“迎新春篮球比赛”和“走进新时代 迎新春团体歌唱比赛”、举办2019年十八岁成人礼及“壮丽70年 奋斗新时代”联欢会、组织内地西藏中职班141名学生在清明节到塔山阻击战纪念馆进行祭扫和参观活动、完成锦州市民族和宗教事务局联合澳门新葡萄官方网站共同开展的“‘手牵手 共成长’—— 辽宁省百名文体专家走进校园活动” 全年共136学时授课任务、2019年文明风采活动参展作品申报工作、组织“庆祝建党98周年 ‘青春心向党 建功新时代’大合唱”活动、组织“不忘初心 续写新篇2019年元旦联欢会”、举办澳门新葡萄官方网站第三十五届田径运动会。

6.党建情况

学校党委把学习宣传贯彻习大大新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务。引导全体教职工坚决维护以习大大同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉用习大大新时代中国特色社会主义思想武装头脑、引导实践,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实把思想和行动统一到党的十九大精神上来。组织教职工读原著,学原文,悟原理;原原本本、原汁原味地学习习大大系列讲话、学习《党章》,把学习贯彻习大大新时代中国特色社会主义思想和十九大精神与推动工作相结合,做到真学真懂真信真用、学思践悟、知行合一,推动学校全面从严治党向纵深发展。今年,为党员发放“习大大澳门新葡萄官方网站‘不忘初心、牢记使命’论述摘编”、“中国共产党党内重要法规汇编”、“党的十九届四中全会《决定》学习辅导百问”等11本书籍。全年党委理论学习中心组除参加石化职业学院统一组织的学习之外,单独组织学习5次,开展交流研讨。研究学校重大事项,召开党委会19次。开展领导干部讲党课系列宣讲活动,党委书记带头做专题辅导2次,其他4个班子领导带头深入分管党支部开展宣讲活动8人次,支部书记讲党课18人次。确保了学习宣传全覆盖。

牢牢把握“党要管党、从严治党”这一主线,坚持以上率下,扛稳党建工作主体责任。坚持高标准、严要求,推动“不忘初心、牢记使命”主题教育有声有色开展。活动中注重带头示范,抓组织领导到位,向上级主题教育领导小组报送相关材料、报告、信息等20余件次;注重学习教育,抓思想认识到位,引导党员在边学习边讨论,编印发放“不忘初心、牢记使命”主题教育应知应会100题,设计安排参观辽宁省反腐倡廉展览馆、观看影片《雷锋在1959》《毛丰美》、参观“伟大历程 辉煌成就——庆祝中华人民共和国成立70周年大型成就展”网上展馆等活动;注重调查研究,抓促进工作到位,结合学校工作实际,结合工作职责,班子成员分别围绕影响学校政治生态环境、教育教学改革中对教师培训不足等问题进行调研,形成调研成果4篇,结合调研讲党课13人次;注重检视问题,抓检查透视到位,班子成员共检视问题十余个,各党支部共查找问题10余个,支部党员查找问题70余个,一条一条明确整改措施,详细制定整改清单,通过深挖彻查、剖析反思,切实使党员干部受到了触动、教育和警醒。

加强党支部规范化建设。按照党的十九大明确党是领导各方、负责一切的总要求,结合学校工作实际,加强了学校党支部建设工作,为学校中心工作正常运行保驾护航。通过对各党支部规范化建设进行督导检查,着力推进党支部规范化建设,进一步发挥基层党组织的战斗堡垒作用和师生党员的先锋模范作用,促进全校各项工作全面发展。建设高标准党员活动室5个,规范党支部活动内容,在支委成员和党员中开展经常性的批评与自我批评,通过党员活动日活动、民主评议党员等措施,加强各党支部党建工作,从思想上、政治上团结、凝聚广大师生,坚决贯彻和落实党的方针政策,实行学校党委的决定,积极投身到建设高质量职业学校的伟大事业中来,为推动学校各项工作健康发展而出力献策。加快党建云平台数据录入及维护工作,进一步规范党支部组织活动。召开“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会和组织生活会,开展民主评议党员活动,开展党支部书记述职述廉工作。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。开展创先争优达标升级工程,重点解决基层党支部的“组织不健全、制度不完善、运行不规范、活动不经常、档案不齐备、作用不突出”等问题。

进一步加强干部队伍日常管理,立足学习教育、制度建设、监督考核,努力打造一支素质高、能力优、责任强的干部队伍。严格实行领导干部有关事项报告、档案核查及违规追责制度。制订党风廉政建设责任状,组织召开学校党风廉政工作会议,与党支部、各处室、中层干部签订“党风廉政建设责任书”。加强干部教育培训,提高全校中层干部的理论素养、常识水平、业务素质和管理能力。坚决落实好民主集中制原则,凡“三重一大”问题都交由学校党委会会议集体研究决定,不搞个人专断。完善班子内部的议事规则和民主决策机制,提高领导班子科学决策、民主决策的水平。坚决落实“三会一课”、民主生活会和党员领导干部“双重组织生活”等制度。

四、校企合作

1.校企合作开展情况和效果

澳门新葡萄官方网站自开展校企合作以来,积极探索、扎实推进,实行专业与产业对接,课程与岗位需要对接,顶岗实习与企业生产对接,全面深入校企合作深度,目标是构建校企共建课程体系、学生实习评价管理体系,建立双师型队伍,以就业促进中职学校招生竞争力,以科学的学生培养为企业提供合格的高素质人才,从而实现校企双赢。

2019年,澳门新葡萄官方网站与海尔集团、北京七彩云南商贸有限企业、锦州好芙利食品有限企业、锦州凯为生物有限企业、北京好利来有限企业、保定长城汽车制造厂、天津长城汽车有限企业、沈阳辉山乳业有限企业、沈阳树新牧业集团、山东歌尔集团、睛姿眼镜等多家国内优秀企业开展校企合作项目,并签订了长期的合作培养协议。与北内(天津)有限企业正式签约开展校企合作。与吉利控股集团协商校企合作事宜。完成锦州市邮政企业农经校综合服务中心的建设、签约并开始试运营。

2.学生实习情况

学校严格按照《职业学校学生实习管理规定》的要求,规范在校生顶岗实习活动。今年共有顶岗实习和就业学生255人,其余学生均申请自主实习,安排海尔集团、北京七彩云南商贸有限企业、北京好利来有限企业、保定长城汽车制造厂等21家企业来校面试,共计组织专场招聘会15场,面试1300余人次。统一安排顶岗学生进入企业实习。学生就业岗位稳定度较高,学生的长期职业发展情况较好。完成2016级内地班、西藏班、高中班的就业派遣工作。

3.集团化办学情况

多年以来,学校在办学发展上受制于优质教育资源短缺的困境,为摆脱困境,学校扩大优质教育资源潜力,发挥优质学校教育资源的带动作用,探索集团化办学,提倡对口帮扶,扩展优质教育资源,增强办学活力,提高办学效力,从而整体提升学校办学水平。学校是辽宁省现代农业职业教育集团理事单位、锦州职业教育集团理事单位、辽西北职教育联盟理事单位、辽宁生态建设与环境保护职业教育集团副理事长单位。

五、社会贡献

1.技术技能人才培养

学校与当地相关行业、企业积极开展订单式人才培养,为当地企业培训和输送了大批技能型人才,成为各类人才培养、培训基地。学校是全国农业中专教学引导委员会经济学科组成员单位、中国职业技术教育学会科研工作委员会副理事单位、中国汽车维修行业协会会员单位、中国物流与产业联合会学会产学研基地、省职业教育学会会员单位、省农业职业技术教育研究会会员单位。用人单位对学生满意度较高,并保持了长期良好的合作关系。

2.社会服务

学校根据成人教育形式的变化,及时调整成人办学思路,使澳门新葡萄官方网站成人教育在数量、结构等方面向着有利于澳门新葡萄官方网站整体办学的需要发展。在搞好成人学历教育的同时,多方探询培训教育途径,开展培训教育。完成中国农业大学2019年面授考试工作。完成了两个层次4个专业40门课程的面授辅导和考试考查任务及中国农业大学函授的日常管理工作。荣获中国农业大学2018-2019年度优秀教学站称号。完成辽宁省现代青年农场主培训计划培训和孵化两个阶段工作,共培训78人;完成2018辽宁省基层农技推广培训普通班3期,共培训250人。在全省青年农场主培训总结会上受到上级主管部门好评,先进培训经验在全省推广。

3.对口支援

与西藏那曲市职业技术学校签署职业教育东西协作行动(畜牧兽医专业)计划落实协议书,两校分别成立以主要负责人为组长的东西协作行动领导小组;同时两校分别成立由相关职能部门组成的东西协作行动办公室,指定双方联络员。在办学理念、管理模式、培养计划、师资队伍建设、教务管理、学生管理、 课程标准、实训基地建设、教学质量监控、教学水平评估体系建设等工作中对西藏那曲市职业技术学校进行引导。

六、举办者履责

1.经费

2019年省财政按预算内生均公用经费2800元/生/年的标准及时足额拨付到位。中职学生国家助学金省级补助资金及中职学生免学费省级补助资金按时足额拨付。本年拨付的中央及省级专项补助资金用于支撑澳门新葡萄官方网站西藏等少数民族特殊教育。其他省级专项拨款对学校发展也提供了资金支撑。在专项资金管理上,按照专项资金来源、使用范围单独进行会计核算。

2.政策措施

学校制定并不断完善各项管理制度。坚持周一领导班例会制度;坚持工作调度制度;完善学校规章制度及岗位职责;讨论制定学校《专业技术岗位聘用办法(试用)》。严格实行《学校教职工考勤及请销假制度(试行)》、《澳门新葡萄官方网站澳门新葡萄官方网站学生量化积分各项考核标准和考核办法的通知》、《澳门新葡萄官方网站班主任量化考核及津贴发放办法》等。

七、特色创新

(一)内地西藏中职班办学经验

2010年内地西藏中职班办班以来,学校深刻领会教育部和西藏教育厅有关会议精神,结合学校实际,落实“爱、严、细”管理原则,创新性地解决了工作开展中遇到的各种问题。十年来,澳门新葡萄官方网站西藏中职班累计招收学生962人,在校生177人,其中2019级新生38人。全校上下的倾情付出和规范管理,在西藏中职班的教育工作中取得了良好成效。

学校领导班子和各处室高度重视内地西藏班工作,专门成立内地西藏班管理中心,加强学生管理及服务工作。学校根据学生特点,认真制定教育教学计划,优先使用先进的实验实训设施。选派思想政治水平高、业务素质过硬的教师担当授课、管理和班主任工作。在课程设置,分析学生的接受能力、专业方向,调整和改进教学内容,做到因材施教。同时鼓励学生毕业后参加高考,对学习成绩较好的学生个别辅导,学习成绩明显提高,尼玛卓嘎同学获得了国家奖学金。

每天安排西藏班班主任、西藏管理老师值班,同吃同住,从早晨起床到晚间就寝,从学习到生活,全天候跟随,了解学生动态,及时发现、处理学生突发疾病、矛盾等情况。

深入开展爱国主义教育。为庆祝建国七十周年,10月1日全体西藏班师生举行了升国旗仪式,集体收看庆祝中华人民共和国成立70周年大会、阅兵仪式和群众游行的直播,并同唱《国歌》,共同为祖国喝彩。组织开展反分裂斗争和爱国主义教育大会。以“感党恩,民族团结一家亲”为主题的反分裂斗争和爱国主义教育大会。通过实例宣传民族政策,揭露分裂势力的本质。进一步筑牢广大师生自觉维护民族团结、抵御和防范渗透的思想防线。

认真组织好学生参加军训,培养学生纪律观念和时间观念,培养吃苦耐劳的精神,加强国防意识。严格做好内务卫生检查,并开展了内务整理评比,以军训的标准进行今后的日常管理。召开了安全与纪律教育大会,提醒学生在校生活中应注意的有关事项。从交通安全、防溺水安全、治安安全、消防安全、饮食安全、教学安全、网络安全等方面教育学生加强安全意识。讲解突发事件的应付办法,引导学生遵守学校纪律,养成良好的生活习惯,提高防范意识。

开展丰富多彩的课外活动。为丰富学生的课外生活,尽快了解内地学问,学校与锦州市民委聘请教师,共同组织学生长期开展太极拳、艺术剪纸、声乐、舞蹈、篮球等教授活动,发挥学生特长,提高爱好兴趣,了解内地学问,更好的融入内地生活。

学校高度重视学生在校的饮食起居,根据饮食习惯制定菜谱,设置就餐专区。供应鸡蛋牛奶,合理配餐,实行早上、中午、下午、晚上一日四餐制,最大限度满足学生需求,保证营养均衡。及时补充学生被褥,配发毛毯。教室、宿舍都配备了饮水机,免费供应饮用水。宿舍还配备了洗衣机,方便学生清洗衣物。宿舍楼内安装有淋浴,保证24小时热水供应,学校免费给学生发放水卡,用于学生洗澡。

关注学生健康情况,部署学年初体检工作,全体学生参加医疗及意外伤害保险。与滨海医院深入交流合作,为西藏学生建立了实行先救治后结算的绿色通道。

(二)手牵手 共成长——辽宁省百名文体专家走进校园

“手牵手 共成长”行动是全面贯彻落实中央、省民族工作相关精神,推进民族团结事业,提升民族班办学质量,突显新时代民族班文体特色的一项重要工作。学校安排专人负责“手牵手、共成长”行动开展工作,积极配合锦州市民族和宗教局、教育局、体育局、文学艺术联合会落实《行动方案》实施步骤中各阶段具体工作,全年共完成136学时授课任务。

3月21日锦州市民族和宗教局胡齐副局长一行来校,结合“手牵手、共成长”行动方案,就民族班学生文体辅导课程设置调研及研究“手牵手、共成长”行动组织筹备阶段具体事项,与学校相关负责人进行了座谈。

在“手牵手、共成长”行动组织筹备阶段,学校按照工作要求向西藏班学生发放《辽宁省内地民族班学生文体课程辅导教育调查问卷》144份,由老师辅导学生填写调查问卷,并对收缴后的调查问卷进行统计、分析,了解西藏班学生对绘画、音乐、舞蹈等文艺项目和篮球、乒乓球、武术等体育项目的兴趣与需求,以此为依据合理设置文体辅导课程。立足学校教学资源实际情况,结合西藏班学生特点,锦州市民族和宗教局领导综合考虑聘请专家、课程设置、授课计划等情况,明确了为西藏班学生开设唱歌、民族舞、剪纸、篮球、太极拳五门5项辅导课程,并按要求进行上报。

6月5日,锦州市民族和宗教局、教育局、体育局、文联领导、专家一行到校,就“手牵手、共成长”行动组织筹备阶段中为西藏班学生确定的唱歌、民族舞、剪纸、篮球、太极五项辅导课程授课计划开展召开对接会。最后,各项课程授课计划达成了共识,“手牵手、共成长’行动进入实质开展阶段。

经市民宗局统筹安排,唱歌和民族舞授课时间为每周五下午13:30—14:50和15:00—16:20,篮球和太极拳授课时间为每周六上午9:00—10:20和10:30—11:50;剪纸课程根据专家自身情况选定周六下午13:30—16:20和周日上午9:00—11:50进行1次集中授课。在课程授课期间,学校专门安排老师配合授课专家组织学生、维护授课秩序,西藏班学生能按要求认真学习课程,各门课程各时段授课内容均能顺利完成。

“手牵手、共成长”行动开展期间,学校配合剪纸授课专家张波老师在校内设立了“世界非物质学问遗产北镇闾山满族剪纸传承基地(第002号)”,更加便利了剪纸授课开展和剪纸学问艺术传承。

“手牵手、共成长”行动文体课程授课,让西藏班学生充分感受到了中华优秀传统学问的源远流长和博大精深,认识到了中华传统优秀学问的多姿多彩;同时也丰富了西藏班学生课余学问生活,培养了兴趣爱好,陶冶了自我情操,提升了精神追求。“手牵手、共成长”行动开展,在引导西藏班学生树立正确的国家观、民族观、历史观、学问观、宗教观,增强审美意识、加强合作意识、提升综合素养,学习一技之长、健康快乐成长中发挥了重要作用。

八、主要问题和改进措施

1.主要问题

一是学校专业特色不明显。主干专业没有专业群支撑,专业建设内涵建设有待加强,学校服务地方经济和服务三农的专业建设方面有待进一步提升。

二是师资结构与教学需求不匹配。教师队伍还存在着数量、质量、结构、能力水平等方面的不足,“双师型”师资队伍建设还有待加强和提升。

三是部分教师和管理人员的职业教育理念还没有真正确立,运用职业教育理念推进改革创新的自觉性需要进一步提高。

四是教育教学改革力度不足。评价方式单一。评价内容与形式的单一,评价的主体单一,对评价者的主体性倡导不够。

五是办学经费不足,影响学校进一步发展,尤其是实训室建设方面,因缺少资金,对于一些新兴设备设施不能够及时买进,影响教学质量的升级。如何改善办学条件,提升办学内涵,急需进行解决。

2.改进措施

一是加快专业教师引进和转型,培养技能型人才。为使学校专业设置主动与地方产业对接,适应地方经济建设和社会发展对技能人才的需要。可以适当放宽专业教师的学历层次,大力引进适合学校实际发展的“能工巧匠”型教师。同时鼓励教师继续深造,加快教师转型。

二是加强学校内涵发展。坚持把“立德树人”作为教育的根本任务,坚持“育人为本、以学生为主体”,实行全员育人导师制。制定和完善学校学生管理制度,严格落实各项规章制度,不断加强学生管理,规范学生行为。加强教学信息化建设,提升教育现代化水平。实行课堂改革,实现理实一体化教学,注重学生课堂实践操作能力,采取“任务驱动”教学法,实现以学定教,学生主动参与、自主协作、探索创新的新型学习模式。寻找差异化教学途径,为不同专业的学生、不同素质的学生提供差异化教学资源及教学手段。加强德育工作,不断促进德育教师队伍建设,重视德育教研工作,把促进学生健康成长作为德育工作的出发点和落脚点,实现学生德育教育与学习生活、顶岗实习、社区服务等相结合,进一步加强德育工作的针对性、实效性、吸引力,努力培养德智体美全面发展的高素质技能型人才。

三是要抓住“十四五”新的发展机遇期,遵照国家和省有关文件的指示精神,结合学校自身情况,在并校和建设新校园的关键时期,广泛争取中央和省、市地方的专项资金,进一步增强办学综合实力和管理水平,全面提升人才培养质量和社会服务能力,大力推进学校创新发展、优质发展。

四是要结合地方经济特点和学校的优势资源,打造符合地方经济特色的办学专业和办学方向,借助与石化职院合并的契机,不断优化学校的专业结构,从而把澳门新葡萄官方网站打造成为既有地方特色又有国际视野的现代化优质学院,全力打好“十三五”收官仗。


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